Para ello, se toma como elemento de base en su realización, los resultados del estudio de diagnóstico de la perspectiva de Igualdad de Género en el Poder Judicial chileno, realizado durante el año 2016, profundizando en su análisis, combinado con técnicas de investigación, para la confección de un Protocolo de actuación para la atención en justicia con enfoque de género y diversidad.
Dicho proyecto tiene por objeto levantar un diagnóstico sobre los estereotipos, representaciones de género y prácticas discriminatorias que afectan el acceso a la justicia de los usuarios y usuarias, como asimismo, la dificultad en el acceso a la justicia, de grupos históricamente excluíos de sus derechos fundamentales (LGTBI) para en una segunda etapa realizar la construcción del protocolo de actuación para la atención en justicia con enfoque de género y diversidad
Cuenta con el patrocinio del Pleno de la Corte Suprema, mediante el AD-676-2017 de fecha 28 de abril de 2017, correspondiéndole a la Secretaria de Igualdad de Género y No Discriminación de la Corte Suprema, como oficina estratégica, ser su contraparte técnica. Enmarcándose dentro del eje estratégico, de la Política de Igualdad Genero y No Discriminación denominado enfoque de género en el acceso a la justicia, el cual resulta ser un elemento esencial del Estado de Derecho, en la medida que permita a todos los ciudadanos conocer, ejercer y hacer respetar sus derechos a través de la tutela judicial, con respeto a las garantías del debido proceso.
Asimismo, y durante el primer semestre de este año, se desarrollaron entrevistas personales a distintos integrantes de la institución, como también a actores externos con el propósito de recabar y conocer sus percepciones sobre temas de género y discriminación dentro del ámbito del Poder Judicial,
Actualmente, y con la colaboración de la Secretaria Técnica de Igualdad de Género y no discriminación de la Corte Suprema, se están realizando los focus group, los cuales se desarrollarán en diversas jurisdicciones del país, en los cuales se discutirá en torno a temas de género y discriminación dentro del ámbito del Poder Judicial.